拥有一支高素质和高教学能力的教师队伍是一个学校提高教育教学质量与提升办学水平的关键，而各级各类教育教学大赛是提升教师素质与能力的有效途径。4月底，校教师发展办组织开展了青年教师成长共同体4月主题活动，邀请本校优秀骨干教师——吴晓波老师给共同体成员分享大赛的参赛经验与获奖秘诀。

吴晓波，苏州市学科带头人，全国石化职业院校优秀裁判员，国家中级注册安全工程师，德国双元制培训师，化工总控工技师，化工检修钳工技师，苏州市职业学校教师技能标兵。

吴晓波老师的讲座从骨干评选文件的分析开始，这个发人深省的开场吸引了全体成员的注意力。带着青年教师们明确个人发展目标后，吴老师介绍了他自己的参赛经历和成绩：江苏省职业学校技能大赛一等奖1次，二等奖2次，三等奖2次；江苏省职业学校教学大赛三等奖3次；指导学生获2018年全国石化职业院校化工设备维修项目团体三等奖；参赛之余积极进行教育科研，主持苏州市教育科学规划课题2项。吴老师分享“玩转”技能大赛与教学大赛的参赛历程时，语言风趣幽默，内容生动实在，道理透彻至简，共同体成员们在阵阵笑声中会心领悟。吴老师还分别从技能大赛和教学大赛两个维度谈及：大赛未来的走向、大赛的作用和意义、提高大赛成绩的秘诀。

吴晓波老师的倾囊相授让青年教师对“以赛促教”有了更深刻的认识，也让青年教师对今后的专业发展有了更明确的目标。近三年，学校坚持“以赛促教、以赛促练、以赛促改”，组织发动教师参与各类教育教学能力大赛，教师在技能大赛、教学大赛、班主任能力竞赛方面成绩逐年攀升。

                                   近三年教师部分竞赛获奖情况

共同体成员们互勉：我们要不忘初心、更新理念、淬炼本领、磨炼能力，在自己的专业发展道路上绽放异彩，以更优秀的自己助力学校更高质量的发展。